«АрселорМиттал Темиртау» отчитался о принятых решениях по требованиям, которые выдвинули бастовавшие шахтеры, передаёт sputniknews.kz
Согласительная комиссия рассмотрела 28 пунктов требований шахтеров АО «АрселорМиттал Темиртау», бастовавших четыре дня в Карагандинской области.
В состав согласительной комиссии вошли представители инициативных групп, администрации АО «АрселорМиттал Темиртау», руководства области, профсоюзных комитетов, прокуратуры и директора шахт.
28-12 = 16 требований
«Из 28 пунктов требований шахтеров с повестки сняты 12 пунктов, которые не находятся в компетенции администрации компании. Остальные пункты согласованы, по ним вынесены совместные решения и приняты необходимые меры», — говорится в сообщении АО «АрселорМиттал Темиртау».
Вопросы, касающиеся пенсионного возраста шахтеров, оплаты больничных листов и отпускных, отмены установления вины пострадавшего при расследовании несчастных случаев, повышения регрессных выплат переадресованы в министерство труда и социальной защиты населения. Решение проблемы культурного досуга, в том числе отсутствия спортивных сооружений взял на себя акимат города Шахтинск.
Служба главного технического руководителя (ГТР) продолжит работать как независимый инспекторат угольного департамента, но без принятия решений о наказании работников.
«Один раз в месяц на каждой шахте будет проводиться комиссия по разбору замечаний ГТР. Ежемесячные экзамены по промышленной безопасности отменены и будут производиться один раз в год со сдачей экзаменов, в соответствии с законодательством Республики Казахстан. Лишение премии за нарушение техники безопасности отменено. Решение будет приниматься комиссионно в каждом конкретном случае. К наказанию будут привлекать непосредственных виновников нарушения техники безопасности. В отдельных случаях будут комиссионно приниматься решения по бригаде», — поясняет компания.
С осени 2017 года компания начала обновлять автобусный парк и приобретает новый автотранспорт для перевозки работников на шахты. До завершения обновления автобусного парка будут арендованы комфортабельные автобусы. Схемы доставки работников пересматриваются, маршруты будут укомплектованы дополнительно автобусным парком.
Материально-техническое снабжение предприятий будет производиться своевременно, обещает «АрселорМиттал».
Кроме того, принят ряд решений по планам проходческих работ, выплате коэффициента 1,2 за добычу угля в зонах повышенного риска выбросов газа.
В течение трех месяцев, начиная с 1 января 2018 года, работникам, имеющим минимальные тарифные ставки в пределах одного разряда и отработавшим на предприятии более одного года, при положительном решении совета участка (бригады) и согласованием руководителя предприятия будут установленные тарифные ставки второй (средней) группы.
«По вопросу повышения заработной платы сотрудникам угольного департамента выработано комплексное решение. Вопросы, касающиеся кадрового обеспечения предприятий, отдыха сотрудников угольных предприятий, премиальных, индексации заработной платы уже предусмотрены в новом едином коллективном договоре, вступающем в силу 1 января 2018 года», — резюмировала компания.
Иски к шахтерам АО «АрселорМиттал Темиртау» отозвало на следующий день после окончания забастовки.
«Давно бы так»
По мнению политолога Замира Каражанова, компании стоило давно учесть пожелания рабочих и не доводить ситуацию до забастовки.
«Я так понимаю, что было заключено некое компромиссное соглашение. Оно не решает всех проблем шахтеров, по крайней мере, заявленных ими ранее, но основные моменты там действительно отражены. У людей есть требования, их надо признать законными, ситуация в стране меняются, и эти моменты надо было выправлять и делать это надо было уже давно», — прокомментировал Sputnik Казахстан Каражанов.
11 декабря работники четырех шахт угольного департамента АО «АрселорМиттал Темиртау» после окончания смены отказались покинуть свои рабочие места. Шахтеры выдвинули ряд требований, в числе которых увеличение зарплаты на 100% и снижение пенсионного возраста. Компания заявила, что проводить переговоры с бастующими будет только на поверхности. 14 декабря суд Шахтинска признал забастовку незаконной и постановил приостановить ее. В ночь на 15 декабря все шахтеры поднялись на поверхность и согласились сесть за стол переговоров.
